top of page
Διοικώντας «μεγάλες» προσωπικότητες
Η επιτυχημένη αλληλεπίδραση μεταξύ του διευθυντικού στελέχους και του ανθρώπινου δυναμικού που διοικεί, προκαλείται από έναν τρίτο ανεξάρτητο παράγοντα, ο οποίος αναφέρεται στην προσωπικότητα του εργαζόμενου, στα θεμελιώδη εσωτερικά του γνωρίσματα.
Αναλυτικά όλη η δημοσίευση στον ακόλουθο σύνδεσμο:
bottom of page